暑假期间，职工子女看护问题牵动人心。为深入践行“职工之事无小事”的员工关爱理念，切实解决职工后顾之忧，提升职工幸福感与归属感，尊龙凯时药业工会精心组织开展了第八届职工子女暑假班。本届暑假班分两期进行，共托管职工子女50余名。

为办好暑假班，公司工会立足职工实际需求，以保障安全、促进成长、丰富假期为着力点，周密部署多项举措。在安全方面，通过签订安全责任协议、购买意外保险、规范物品管理及配备专职志愿者，全方位筑牢托管安全屏障；在课程安排上，充分考虑不同年龄段孩子的特点，开设了作业辅导、非遗手工、影视鉴赏、音乐绘画、陶笛、美食制作、外出研学等多样化课程，同时创新引入“积分兑换奖励”制度、每期举办总结会，多维度激发孩子们的学习热情与参与积极性。

此外，为最大限度便利职工，公司工会科学设置托管时间，提供营养均衡的特色午餐，并积极搭建企业、家庭与孩子三方沟通桥梁，建立线上沟通平台实时反馈孩子动态，真正实现“孩子开心、家长放心”！

职工子女暑假班自2016年创办以来，已持续运行八年，累计惠及职工子女近500人次，有效解决了企业职工的实际困难，传递了组织的温暖，增强了凝聚力和向心力。下一步，尊龙凯时药业工会将继续坚持以职工需求为导向，积极探索更多普惠性、常态化的职工关爱举措，用心用情做好员工服务保障工作，着力构建和谐劳动关系，为公司高质量发展营造和谐稳定的内部环境。